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大阪市B型の運営指導|書類があっても指摘につながる4つのズレ
大阪市の就労継続支援B型事業所が運営指導へ備えるとき、まず確認するのは「必要な書類がそろっているか」だと思います。 しかし、書類が存在しているだけでは十分とは... -

【就労B型】管理者が変わる時に絶対に見直すべき「3つの書類」|引き継ぎで崩れる事業所と、盤石になる事業所の違い
はじめに|“交代そのもの”はリスクではありません 管理者の交代は、どの事業所でも起こり得ることです。退職、異動、あるいは法人の体制変更。理由は様々ですが、大切な... -

運営規程と重要事項説明書の「ズレ」を修正する方法——就労継続支援B型の「見落とし書類」対策
はじめに——地味だけど、突かれると一番痛い書類 運営指導の準備を始めた管理者が、最後まで後回しにする書類があります。 個別支援計画でも、人員配置の計算書でもあり... -

「いつ来ても大丈夫」と言えますか?|新年度にこそ済ませたい書類の総点検
新年度が始まり、慌ただしく2週間が過ぎました。 この時期、管理者の皆様の頭の片隅に必ずあるのが**「運営指導(実地指導)」**の文字ではないでしょうか。 運営指導は...
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