2025年1月30日、厚生労働省は「社会保障審議会障害者部会（第145回）・こども家庭審議会障害児支援部会（第10回）」を開催し、資料1として「障害福祉分野における運営指導・監査の強化（案）」を提示しました。
本記事では、この資料の概要と、障害福祉サービス事業者が留意すべきポイントを解説します。
運営指導・監査強化の背景と目的
障害福祉サービスの質の確保と不適切な事業運営の防止を目的として、厚生労働省は運営指導・監査の強化を検討しています。
背景には、サービスの多様化や事業者数の増加に伴う課題があり、適切なサービス提供体制の整備が求められています。
強化案の主なポイント
強化案の主なポイントは以下の通りです：
- 運営指導の実施頻度の見直し：リスクに応じた指導の実施。
- 監査手法の多様化：書面調査やオンサイト調査の組み合わせ。
- 指導・監査結果の公表：透明性の向上と事業者の意識改革。
- 人材育成の強化：指導・監査を担う人材の専門性向上。
これらの施策により、サービスの質の向上と利用者の信頼確保を図ることが期待されています。
事業者が留意すべき注意点
運営指導・監査の強化に伴い、事業者は以下の点に注意が必要です：
- 法令遵守の徹底：サービス提供に関する法令やガイドラインの確認と遵守。
- 記録の整備：サービス提供記録や利用者情報の適切な管理。
- 職員教育の充実：職員への継続的な研修と情報共有。
- 自己点検の実施：定期的な自己評価と改善策の実施。
これらの取り組みにより、指導・監査への対応力を高め、信頼性のあるサービス提供が可能となります。
今後の動向と対応策
今後、厚生労働省は関係者からの意見を踏まえ、運営指導・監査の強化策を具体化していく予定です。
事業者は、最新の情報を常に把握し、柔軟に対応できる体制を整えることが求められます。
また、業界団体や専門家との連携を強化し、情報共有や支援体制の構築を進めることが重要です。
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まとめ
障害福祉サービスの運営指導・監査の強化は、サービスの質の向上と利用者の安心・安全の確保を目的としています。
事業者は、法令遵守や職員教育、記録の整備など、日常的な業務の中での取り組みを強化し、変化に対応できる柔軟な体制を築くことが求められます。
今後の動向に注目し、適切な対応を進めていきましょう。
今回の強化案について、新たにやるべきことが増えたというわけではありません。日ごろからのコンプライアンスの徹底の意識や日々の正確な記録が重要になってきます。その為にも、相談ができる行政書士との連携は、定期的にとっておいた方が安心です。
なお、制度の詳細や対応に不安がある場合は、お近くの行政書士に相談することで、具体的な助言や支援を受けることが可能です。ぜひお気軽にご相談ください。
参考リンク
厚生労働省「社会保障審議会障害者部会（第145回）・こども家庭審議会障害児支援部会（第10回）」資料1
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