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障害者支援における同性介助の原則|法的根拠と実務のポイント
はじめに:なぜ今、同性介助の原則を確認する必要があるのか? 障害者支援事業所を運営する上で、「同性介助(どうせいかいじょ)」は避けて通れない重要なテーマです。 「急な欠員で異性介助になっても大丈夫だろうか?」「利用者さんが同性介助を希望し... -

就労選択支援とは?2025年新設制度の背景と事業所への影響を解説
はじめに:なぜ今、「就労選択支援」が創設されたのか 2025年10月、日本の障害者福祉制度に新しいサービスが創設されます。それが「就労選択支援」です。 この制度は、就労移行支援や就労継続支援A型・B型などの就労系サービスを利用する前に、本人の適性... -

【例文20選】支援記録の例文集|障害福祉ですぐ使える記入例とNG表現
はじめに|支援記録の例文を探している方へ 支援記録の例文を探している方へ。 そのまま使える例文は、確かにあります。ただ、現場では「例文通りに書いているのに指摘された」というケースも少なくありません。 支援記録は、文章のうまさではなく**“その... -

療育手帳は何歳まで?18歳以降の更新・判定・手続きを解説
【結論】療育手帳は18歳で失効しません。 更新すれば成人後も使えますが、18歳を境に制度や手続きの内容は大きく変わります。 はじめに 療育手帳は18歳で失効する制度ではありません。ただし、18歳以降は判定や更新手続きの扱いが変わることがあり、自治体... -

【2025年最新】就労選択支援事業所の開設完全ガイド|指定申請・人員配置・準備を行政書士が解説
はじめに 2025年10月、障害者総合支援法の改正により、新しい障害福祉サービスとして就労選択支援が創設されました。 就労選択支援は、障害のある方が自分に合った働き方を選択できるようにするためのサービスです。短期間のアセスメントや体験を通じて、...







